企業定額進用，是條眾所皆知的法律規範，其實，隱藏在艱澀法條背後的，是個溫暖的解決方案，甚至是個企業主、員工與身障者的三贏方案。【下載企業進用專案簡報檔 】
這次，HOVA想邀請廣大的企業主們，一同來認識視障按摩師的企業進用專案。
由於視覺障礙者較其他障別求職不易，為鼓勵企業進用視覺障礙者，本會積極推廣企業雇用視覺障礙按摩師，增進視覺障礙者之求職機會，達到企業進用身心障礙之法定，此辦法能促成企業雇主、員工以及視覺障礙者三方獲益。
進用視覺障礙按摩師有哪些效益呢？
1.提升企業公益形象。
2.雇主無須再為了未足額進用身心障礙，繳交差額補助費。
3.增加企業員工福利項目。
4.員工經過按摩福利後，能提振精神、紓解壓力，增進工作效率。
5.促進視覺障礙者就業。
企業雇用視覺障礙按摩師案例分享：
小P是個全盲的視障者，平時身旁帶著導盲犬，出外生活大小事導盲犬都陪著他。小P平時駐點大公司企業擔任按摩師一職，其餘時間在其他按摩店工作。這份企業按摩師的工作帶給小P生活上穩定的收入，讓他能獨自生活在大台北，承擔起一人一犬的生活。
在企業服務的小P，每天的工作行程總是滿檔，因為企業內部的員工們早已預約好了時間，按摩服務時間表排滿了員工希望按摩的時段。每位員工會在上班較有空的時段，前來按摩室放鬆一下，享受公司提供的福利。員工們每次給小P按摩，時間是固定的，大概都在15～20分鐘左右，對於小P的按摩手法，大家是讚不絕口的，甚至還會在休假時間，特地去小P其他打工的地方找他服務呢！
對小P來說，他除了擁有一份穩定的收入外，也在企業工作中結交了不少朋友，大家在工作之餘，也會陪著小P出門逛街採買，成了平常生活中互相扶持的好友，這一切都讓小P感到相當珍惜且感謝！
與本會聯絡：
您對企業進用視覺障礙者感興趣嗎？若雇主有意願接洽企業進用視覺障礙者，歡迎與本會連絡，我們將為您進行媒合視覺障礙按摩師，聯絡方式如下：
本專案呼應 聯合國永續發展目標SDGs：1.消除貧窮、3.健康與福祉、8.體面工作和經濟增長、10減少國內及國家間不平等
